مدينة صناعية نسائية بالسعودية

تنتصر الإرادة السعودية في خطواتها لتمكين المرأة لديها بإنشاء مدينة صناعية خاصة بالنساء وفقا لاستراتيجيتها لرؤية 2030 

فشهدت مدينة بريدة التابعة لمنطقة القصيم بالمملكة العربية السعودية ، افتتاح مدينة صناعية مخصصة لعمل النساء ، وذلك في إطار العمل على تمكين المرأة في البلاد.

 وتقع المدينة الجديدة  في الجزء الجنوبي من مدينة بريدة، على طريق الملك عبد العزيز، وعلى مساحة 706 آلاف متر مربع، وهي مجهزة ببنية تحتية وشبكة مواصلات واتصالات ، وفقا لما ذكرته وكالة الأنباء السعودية "واس".

ويذكر أن المدينة الجديدة هي واحدة من عدة مدن صناعية جديدة بدأ إنشاؤها قبل نحو سبع سنوات في إطار خطط لتوفير فرص عمل للنساء.

وأوضح  فيصل بن مشعل بن سعود، أمير منطقة القصيم، خلال تدشين المدينة الصناعية النسائية، أن معظمها سيُخصص للأسر المنتجة والأعمال النسائية، بهدف تمكين المرأة عبر فرص العمل، وإتاحة المجال لها في الواحات الصناعية التي تشرف عليها الهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية.

وصرح أن "رؤية المملكة 2030 وضعت تمكين المرأة ضمن أولوياتها ومستهدفاتها؛ لما تمتلكه من دور فاعل، وذلك من خلال تأهيلها بالتدريب والتعليم لتمكينها، بما يتوافق مع الثوابت الإسلامية وحفظ حقوقها".

وأوضحت " واس"  أنه تم إطلاق اسم "واحات" على المدن الصناعية النسائية، وقد بدأت ببناء واحة القصيم في العام 2014، لتكون مخصصة للنساء بجانب مدينتين صناعيتين كبيرتين للرجال في المنطقة ذاتها، يتم فيهما تصنيع المنتجات الغذائية والصيدلانية والكيميائية وصنع الأثاث والمعادن، والصناعات التحويلية، والمنتجات النفطية المكررة، ومنتجات المطاط والبلاستيك، والآلات والمعدات، والمعدات الكهربائية.

وقال وزير الصناعة السعودي، بندر الخريف، الذي حضر التدشين: إن منظومة الصناعة بشكل عام تستهدف فتح الباب أمام المرأة للدخول في الأنشطة الصناعية، وصولاً لرفع حجم الاستثمارات النسائية بالقطاع من 1% إلى 20% بحلول العام 2030.

وأوضح القائمون على مدينة القصيم الصناعية النسائية أنها "مهيأة لعمل المرأة وتمكين الاستثمارات النسائية، حيث تستهدف العديد من الصناعات ذات المنتجات المتنوعة، مثل الأغذية والتمور، والـحلي والإكسسوارات، ومستحضرات التجميل، وصناعة الأزياء والمنسوجات".

وجديرا بالذكر أن المدن الصناعية في السعودية بها ما يقارب 17 ألف امرأة سعودية بعد أن كانت أعدادهن لا تتجاوز 7860 موظفة بنهاية العام 2018 بنسبة زيادة قدرها 120%.
وأشارت وكالة " واس " إلى أنه من بين أكثر من مليون عاطل عن العمل في المملكة، تشكل النساء نحو 65% من ذلك الرقم، ما دفع الحكومة للتركيز على توفير أكبر عدد ممكن من الوظائف لهن لتحقيق أهداف "رؤية 2030" الاقتصادية، التي تسعى لتنويع الاقتصاد وتقليل اعتماد السعودية على عوائد النفط، مستثمرة في قطاعات أخرى.